Was ist das MD was wird angeboten

Das MD ist das Krankenhaus in Los Santos wo jeder Egal ob Staatsbeamter, Zivi oder Gangster hin kommen kann um eine Medizinische Grundversorgung oder auch  Therapeutische, Chirurgische Versorgung zu bekommt.

Angebote:

Erste-Hilfe-Kurs:

Ebenfalls wird es eine Schulung für all jene geben, die dem Staat dienen und die Möglichkeit haben mit einer Spritze Menschen das Leben zu retten und sie wiederzubeleben. In dieser Schulung werden alle Themen besprochen, wie man z.B. mit einer Bewusstlosen Person umgeht, stabile Seitenlage und wie man eine Wiederbelebung macht.

Ausbilder, Chirurgen, Therapeuten:

Ausbilder sind dazu da, um die Einweisung der neuen Azubis gewährleisten zu können. Nach jeder Einstellung kommt das Ausbildungsteam auf diese zu und führt eine Einweisung sowie eine extra Ghetto Schulung durch, wie man sich im Ghetto zu verhalten hat. In der Schulung sollen ebenfalls allgemeine Tipps gegeben werden, was man tun sollte, wenn bestimmte Psychologische oder Chirurgische Fälle auftreten und kein Chirurg oder Ausbilder anwesend ist.Chirurgen sind die ersten Ansprechpartner, wenn es um Operationen oder Beratung dieser geht. Im besten Fall sollte man frühzeitig ins Krankenhaus eintreffen, um einen Termin ausmachen zu können, sollte dies dringlich sein, ist das kein Problem! Unsere Chirurgen und Mitarbeiter werden demnach so geschult, dass auch im Notfall schnell agiert werden kann.

Therapeuten sind in Erster Linie dazu da, um Psychische Gespräche zu führen. Außerdem kann man diese auch dazu holen, für Chirurgische Eingriffe, denn nicht alles was man an sich und seinem Körper macht, macht man aus eigenem Interesse. Diese könnten dann ebenfalls ein Gespräch führen, ob dies wirklich gewünscht ist. Weitere Aufgaben der Therapeuten ist es der Umgang mit den Geiseln. Diese führen dann Gespräche über die Geiselnahme damit sie das geschehen besser verarbeiten können.

HR-Manager & höher:

Die Manager des MD sind HR-Manager, Deputy Chief & Chief of MD. Diese kümmern sich in Erster Linie um das Personalmanagement aller Mitglieder im MD. Bei Personalfragen sollte das HR-Team ein ständiges offenes Ohr für die Mitglieder haben, ebenfalls die Hierarchie HR-Manager > Deputy > Chief. Nach diesem Prinzip sollte gegangen werden.